Conversatorio en el que los panelistas, a través de su perspectiva generarán conciencia sobre la importancia de contar con directorios con diversidad (género, edad, experiencia, perfil profesional, etc.) de manera que sea posible superar retos que enfrentan los directivos y crear valor para las empresas.
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Libro:
Metodología del marco lógico para la planificación, el seguimiento y la evaluación de proyectos y programas
Presentación:
Estudio de movimientos y tiempos
Artículo:
Estudio sobre la evaluación de la sostenibilidad de los productos innovadores
Tesis:
Materiales y prácticas de construcción sostenible